Compte rendu de la rencontre du 11 mars à la Boucherie Chevaline

Compte rendu rencontre du 

mercredi 11 mars 2015 à 20h 

à la Boucherie chevaline, à Romans sur Isere

Objectifs de la rencontre : “Rêver utile” : identifier des projets pour l’avenir qui soient :alternatifs, innovants, viables et vivables ET former des groupes de travail sur les différents projets

2. Quelques règles du jeu : Ne pas revenir sur le passé, On est là pour “rêver” mais aussi on est là pour trouver du “réaliste”  

Présentation par les Zabitants des motivations à occuper ce lieu et de leurs objectifs : “garder les berges ouvertes au public / Un projet alternatif et attractif bénéficiant à tous les romanais”, bien sur plusieurs activités peuvent etre envisagés dans cette grande maison et se compléter 

Chaque participant a pris un temps individuel pour noter ses idées sur des post it. Un projet, une idée, une activité qui vous semble adapté à ce lieu et qui s’inscrit dans la ville ?    

Constitution de groupes à partir des pôles qui se sont dégagés des propositions.

Les groupes : 

1/ education a l environnement 

2/guinguette Resto

3/lieu d'échanges et de débats et d accueil permanent

4/ hébergements / gite

5/lieu des arts et culture

Consignes aux groupes de travail

Comment on imagine ce projet (alternatif et cohérent avec le territoire)

Quelles forces (internes) on a pour le réaliser / Quels obstacles faudra-t-il lever 

 Retour des rapporteurs en grand groupe 

1/ Education a l environnement

Idées retenues : 

centre d initiation à l environnement

Formation

Informations, ressources, scolaires, entreprises, public

Ressources en ligne, biblio

Jardins pédagogiques

Salles d activités

Sentier d interprétation des berges, ruchier ecole

Associations

Forces : un dossier existe déjà (pole ressources) avec un financement (CDDRA region rhone alpes) mais l accord de la mairie est nécessaire.

La part restant à la mairie : 300000 euro fonctionnement 160000 euro par an.

Obstacles : la mairie est propriétaire, 

Ne croit pas à ces sujets sur l environnement

Est de mauvaise volonté 

État du bâtiment

Élargir le cercle des acteurs

2/ Guinguette / Resto

Avec un hébergement dans le bâtiment, une guiguette Resto est économiquement viable

Une gérance qui conserve l esprit du lieu ( et en lien avec les autres activités)

Cantine pour salariés a midi

Prix abordables / produits locaux ou sur place ( potager, œufs...)

Forces : via rhona ( randonneurs vélos )

Cite de la musique : artistes, public

Obstacles : réfection, mise aux normes restauration, concurrence avec l existant ? 

À réaliser : étude de marché

3/ lieu d échanges, gouvernance du lieu

Dans notre groupe, à 6 c est déjà compliqué !

Idees retenues :

 lieu pour débattre

Lieu d informations

Apprendre à coopérer 

Gouvernance qui aille dans ce sens

Obstacles : faire venir des personnes non convaincues 

Proposer des activités auxquelles on ne pense pas d habitude, mais  lesquelles est on prêt à accepter ?

Forces : de nouvelles méthodes de gouvernance ont déjà été reflechies et expérimentées

Se remettre en question : pourquoi et comment ouvrir au plus grand nombre

Comment s organiser pour que ça fonctionne

4/ hébergements et gites 

Idees retenues : 

gîte d étape

Lieu d accueil social 

Lieu d accueil mixte, diversité des usagers

Forces : beauté du lieu

Le bâti et le positionnement sur les berges

Les usagers temporaires ( cyclistes et public cité musique)

Obstacles 

Comment gérer la restauration

La gestion du lieu (pas de compétence interne dans ce groupe)

5/ Lieu des arts et de la culture

Idees retenues

Lieu alternatif / contre culture / complementaire de l offre institutionnel existante

Lieu de diffusion cirque / arts de la rue

Échanges, créations, formations, transmission, résidences artistiques ( en lien avec hebergement et restauration ) 

Lieu de mediation vers les non publics

Lieu ressources

Ateliers provisoires pour artistes 

Expositions 

Lieu de création et de diffusion dans la ville (partenariats...) pour aller vers le public

Forces : réseau romanais important (artistes musiciens comédiens photographes...) + réseau culture plus large

Compétences interne et variées dans le groupe ( organisation, artistes...) 

La suite 

Qu est ce qu on retient des projets affinés ?

Commencer à travailler sur les obstacles à franchir, 

Identifier les alliances à nouer

Definir une stratégie et un calendrier pour le développement de ces projets

Ecrire et chiffrer l alternative 

On vous tient au courant très vite de la prochaine rencontre,

Un autre projet est possible, merci à la boucherie chevaline pour l'accueil, aux centres sociaux pour les post it, à Fabrice pour la co-préparation et l animation et MERCI à tous les participants à cette réunion riche d'idées et de rencontres !